開催概要
　
◆テーマ：今実践したい健康経営 ～AIによる離職リスク発見と課題解決のご提案～

◆定員：100名 

◆形式：無料Webセミナー（お申し込み後、Zoom URLをお送りいたします）

◆利用ツール：Zoom（Zoomダウンロードしなくても、ブラウザよりご参加できます）

◆セッション：
(1)   FRONTEOセッション
【講演タイトル】AIによる人の感覚だけに頼らない離職予兆

【講演内容】優秀な人材の離職リスクは常に経営層・人事部門の皆様の重要な課題です。早期に離職の予兆を見極め、適切に対応することで離職リスクを下げられる可能性もありますが、その見極めは非常に難しく、人事ご担当者様もしくは直属の上司の方の感覚に頼らざるを得ないこともあるのではないでしょうか。
本セミナーでは、FRONTEOのAIで離職予兆の発見を支援するソリューションをご紹介します。
【講演者】株式会社FRONTEO　ビジネスソリューション第二本部​　新井 舞乃
株式会社FRONTEO　ビジネスソリューション第二本部所属。​人材サービス会社にて営業およびコーディネーター、BPO事業の立ち上げ・運営を経験後、​FRONTEOに入社。​現在は離職防止やVOC分析等の​AIソリューションをサービス業界・小売業界を中心に提案。​　

 
(2) パソナセッション
【講演タイトル】企業の健康管理室が離職予防のためにできること
【講演内容】企業内の健康相談の中で最も多いのは体の不調を主訴とした仕事の相談です。それを解決しなければ従業員の離職リスクは高まります。健康経営・健康管理の視点で見る離職リスク回避・課題解決に向けた具体的アプローチについて、事例を交えソリューションをご紹介します。

【講演者】株式会社パソナ　メディカル健康経営本部　コンサルタント　髙津戸 友佳氏

病院勤務を経たのち、大手企業にて産業保健業務全般に従事。2014年から健康経営主担当を兼任、グループ初のwhite500認定を経年連続で受けました。2019年より現職。今までのノウハウを活かし、クライアント企業の健康経営・健康管理におけるコンサルティングに従事。経営者を巻き込みながら従業員へ浸透させる、実のある健康経営の推進を伴走サポートしています。